Dnr 2014/3377/FST

Socialdepartementet

Socialministern

Till riksdagen

Svar på fråga 2013/14:554 av Fredrik Lundh Sammeli (S) Ett jämställt uttag av föräldraförsäkringen

Fredrik Lundh Sammeli har frågat jämställdhets- och biträdande utbildningsministern hur statsrådet avser komma till rätta med

det ojämställda uttaget av dagens föräldraförsäkring?

Arbetet inom regeringen är så fördelat att det är jag som ska svara på frågan.

Barn är olika och har olika behov. Det är föräldrarna som utifrån familjens livssituation och barnets behov har de bästa förutsättningarna att fatta beslut som är till barnets bästa. Regeringen vill förbättra förutsättningarna för ett aktivt och jämlikt föräldraskap utan att för den skull ta ifrån familjerna deras självbestämmande. För att främja ett jämställt föräldraskap förenklades jämställdhetsbonusen från den 1 januari 2012. Bonusen betalas nu ut till båda föräldrarna, utan ansökan, i samband med föräldrapenningen. Under 2013 betalades jämställdhetsbonus ut med sammantaget 260 miljoner kronor för 188 000 barn. Genom att öka familjernas ekonomiska möjligheter att fördela föräldraledigheten mer jämlikt förbättras förutsättningarna för jämställdhet och barnets relation med båda föräldrarna stärks.

Männens uttag av föräldrapenningdagar ökar för varje årskull. I genomsnitt har en pappa tagit ut 74 dagar med föräldrapenning när ett barn fött 2009 har fyllt fyra år, en ökning från i genomsnitt 67 dagar jämfört med barn födda 2005. Avseende tillfällig föräldrapenning för vård av sjukt barn betalades under 2013 ca 37 procent av dagarna ut till män och 63 procent till kvinnor.

De ekonomiska konsekvenserna av föräldraledighet är en viktig faktor när föräldrarna planerar hur länge de ska vara föräldralediga och hur de ska fördela föräldrapenningdagarna mellan sig. Regeringen gav i oktober 2012 Försäkringskassan i uppdrag att utveckla en webbaserad tjänst där föräldrar kan planera och beräkna de ekonomiska effekterna av hur de fördelar sin föräldraledighet. Den förbättrade och utökade planeringstjänsten togs i bruk under 2013 och tar hänsyn till föräldrarnas inkomster, effekterna av jämställdhetsbonus och skatter samt avtal om så kallad föräldralön från arbetsgivare.

Män och kvinnor ska ges goda förutsättningar att ta ett aktivt och jämställt ansvar för föräldraskapet. Där spelar informationen om föräldraförsäkringens regelverk en viktig roll. Regeringen sätter tilltro till att föräldrarna själva kan bestämma hur de önskar fördela de dagar med föräldrapenning som de disponerar.

Stockholm den 22 april

Göran Hägglund